• Konsultacijų tel.: (8 5) 213 9772
  • Pranešk apie nelegalų darbą tel.: (8 5) 213 9750

 

 

DUK paieška:
KategorijaKlausimaiPaieška pagal raktažodžius 
select
 
Data pager
Data pager
Puslapis 1 iš 25, viso įrašų 248
Darbo laiką reglamentuojantys teisės aktaiAr yra sąrašas asmenų, kuris negali būti skiriamas pasyviam budėjimui ar pasyviam budėjimui namuose pagal LR Darbo kodekso 118 straipsnį ?Sąrašas asmenų, negali būti skiriami, pasyviajam budėjimui namuose, sąrašas, asmenų, skiriami, pasyviajam, budėjimui, namuose >>
Darbo sutarties turinį, jos sudarymą ir pasibaigimą reglamentuojantys teisės aktaiTerminuotos darbo sutarties nutraukimas. Ar yra įspėjimo terminai? Terminuotos darbo sutarties nutraukimas, įspėjimo terminai, terminuota, sutartis, nutraukimas, įspėjimo, terminas >>
Darbo užmokestį reglamentuojantys teisės aktaiKaip juridinio asmens vienasmenio valdymo organui apmokama už darbą poilsio, švenčių dienomis, darbą naktį ar viršvalandinį darbą?Juridinio asmens vienasmenio valdymo organas, apmokėjimas už darbą poilsio, švenčių, naktį, viršvalandinį laiką, poilsio, šventinių, naktį, viršvalandinį, apmokėjimas >>
Darbo užmokestį reglamentuojantys teisės aktaiKaip apmokėti (kompensuoti) darbuotojo kelionę į komandiruotę? Ar tos pačios taisyklės taikomos ir tuo atveju, kai į komandiruotę vyksta įmonės vadovas/padalinių vadovai?Darbuotojo kelionė į komandiruotę, į komandiruotę vyksta įmonės vadovas, padalinių vadovai, vadovai, komandiruotė, apmokėjimas, kompensacija >>
Darbo užmokestį reglamentuojantys teisės aktaiKokiu dydžiu turi būti apmokamas darbas švenčių dienos naktį ir viršvalandinis darbas švenčių dienos naktį?Darbas švenčių dienos naktį, viršvalandinis darbas švenčių dienos naktį, švenčių, naktį, viršvalandinis, darbas >>
Darbo užmokestį reglamentuojantys teisės aktaiKokiu dydžiu turi būti apmokamas darbas švenčių dienos naktį ir viršvalandinis darbas švenčių dienos naktį?Darbas švenčių dienos naktį, viršvalandinis darbas švenčių dienos naktį, švenčių, naktį, viršvalandinis, darbas >>
Darbo laiką reglamentuojantys teisės aktaiLietuvos Respublikos darbo kodekso (toliau – DK) 137 straipsnio 4 dalyje numatyta, kad įstatymų nustatyta tvarka darbuotojas atleidžiamas nuo pareigos dirbti išsaugant jam darbo vietą, jeigu tai būtina visuomeninėms valstybinėms, piliečio ar kitoms pareigoms vykdyti. Ar vadovaujantis šia nuostata, darbuotojas, atliekantis ne privalomąją, o savanorišką karo tarnybą, taip pat turi būti atleidžiamas nuo pareigos dirbti išsaugant jam darbo vietą?Atleidžiamas nuo pareigos dirbti, būtina visuomeninėms, piliečio, ar kitoms pareigoms vykdyti, savanorišką karo tarnyba, savanoriška, karo, tarnyba >>
Darbo teisės subjektų atstovavimą reglamentuojantys teisės aktaiKą daryti su darbo tarybom po reorganizacijos dviejų įstaigų? Ar reikia rinkti naują?Darbo tarybos, reorganizacija, dviejų įstaigų, naujos rinkimas, darbo, taryba, naują rinkti >>
Darbo sutarties turinį, jos sudarymą ir pasibaigimą reglamentuojantys teisės aktaiKur turėtų kreiptis darbuotojas dėl darbo sutarties pasibaigimo, kai nerandamas darbdavys ir kokia tai procedūra?Kreiptis, darbuotojui, darbuotojas, dėl darbo sutarties pasibaigimo, nerandamas darbdavys, procedūra, darbdavys, nerandamas >>
Darbo sutarties turinį, jos sudarymą ir pasibaigimą reglamentuojantys teisės aktaiKur turėtų kreiptis darbuotojas dėl darbo sutarties pasibaigimo, kai nerandamas darbdavys ir kokia tai procedūra?Kreiptis, darbuotojui, darbuotojas, dėl darbo sutarties pasibaigimo, nerandamas darbdavys, procedūra, darbdavys, nerandamas >>